Aktuality
OKRESNÍ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA DOMAŽLICE
si Vás dovoluje pozvat na
SEMINÁŘ
Změny v personální a mzdové problematice od roku 2022
Určeno: Pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí mít o mzdové a personální problematice aktuální informace.
Přínos / Cíl: Na semináři získáte aktuální přehled o změnách, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů.
Termín 30. listopadu 2021, 09.00 – 14.00 hod.
Místo konání Haltravská 438, 344 01 Domažlice
Přednáší Zdeněk Křížek – specialista s dlouholetou praxí na ČSSZ, nyní osvědčený a zkušený lektor kladoucí důraz na aplikaci legislativy na praktických příkladech.
Program
Změny v Zákoníku práce 2022
Výpočet výše minimální nebo zaručené mzdy
Změny v Zákoně o zaměstnanosti
Osoby samostatně výdělečně činných od roku 2022
Náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti za dobu prvních 14 dnů pracovní neschopnosti
Novinky v Zákoně o nemocenském pojištění od roku 2022
Pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění v roce 2022
Sociální zabezpečení
Zdravotní pojištění
Srážky ze mzdy, platu nebo odměny od roku 2022
Daň z příjmu – závislá činnost a rok 2022
Další případné novinky podle vývoje legislativy ke dni uskutečnění webináře.
Náhrady cestovních výdajů – nové výše stravného tuzemského, zahraničního. Průměrné ceny pohonných hmot. Řešení případných mimořádných opatření vlády v souvislosti s COVID-19 – dle pandemického vývoje.
Závěr, diskuse
Splatnost a uzávěrka přihlášek nejpozději do 26. 11. 2021
PŘIPRAVUJEME !!!
27. 04. 2021
Seminář (webinář) na téma Změny v personální a mzdové oblasti 2021
Přednáší Zdeněk Křížek – specialista s dlouholetou praxí na ČSSZ, nyní osvědčený a zkušený lektor kladoucí důraz na aplikaci legislativy na praktických příkladech.
Určeno: Pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí mít o mzdové a personální problematice aktuální informace.
Přínos / Cíl: Na webináři získáte aktuální přehled o změnách, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů.
OKRESNÍ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA DOMAŽLICE
si Vás dovoluje pozvat na
WEBINÁŘ
Personální a mzdová problematika v praxi roku 2021
Termín 27. dubna 2021, 09.00 – 14.00 hod.
Místo konání webinář ON-LINE
Přednáší Zdeněk Křížek – specialista s dlouholetou praxí na ČSSZ, nyní osvědčený a zkušený lektor kladoucí důraz na aplikaci legislativy na praktických příkladech.
Program
Zákoník práce od 30.7.2020 a v roce 2021 – výtah nejdůležitějších změn.
Pojem vícesměnný provoz. Pružná pracovní doba. Vysílání zaměstnanců – nadnárodní poskytování služeb. Průměrný výdělek a minimální nebo zaručená mzda. Doručování písemností. Nařízení vlády o nových sazbách minimální mzdy v roce 2021 – pojmy minimální a zaručená mzda • nové částky nejnižší úrovně minimální mzdy. Dopady nové částky minimální mzdy na další právní předpisy – daň ze závislé činnosti – daňový bonus, zdravotní pojištění – minimální vyměřovací základ. Zrušení superhrubé mzdy od 1.1.2021 – názorné příklady.
Výpočet dovolené podle odpracovaných hodin – praktické příklady. Sdílené pracovní místo. Náhrada za újmu – smrtelný pracovní úraz.
Srážky ze mzdy, platu nebo odměn rok 2021:
Výpočet srážek 2021. Názorné ukázky výpočtů. Nezabavitelná částka – povinný. Druhá nezabavitelná částka na vyživované osoby. Určování třetin a jejich účel. Kdo je vyživovanou osobou ve smyslu Občanského zákoníku. Doporučené postupy. Obsah Zápočtového listu – informace o exekucích. Dohoda mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem o srážkách ze mzdy – Občanský zákoník.
Zdravotní pojištění 2021:
Kategorie pojištěnců a jejich povinnosti vůči zdravotní pojišťovně • minimální vyměřovací základ 2021 – zásady dopočtu pojistného do MVZ, odvod pojistného nejméně z částky MVZ • okruh poplatníků pojistného, tzv. „státní pojištěnec“. Pojistné u zvláštních kategorií pojištěnců – „dohodáři“, statutární orgány • odvod pojistného u kategorií pojištěnců pracujících v zemích Evropské unie.
Pojistné na sociální zabezpečení 2021:
Maximální vyměřovací základ • Osoby samostatně výdělečně činné – povinné zálohy na důchodovém pojištění. Dobrovolná platba pojistného na nemocenském pojištění.Dobrovolná platba na důchodovém pojištění. Pojem smluvní zaměstnanec, zahraniční zaměstnanaec a odvod pojistného. Sazby pojistného.
Náhrady mzdy při dočasné pracovní neschopnosti v roce 2021:
Výpočet náhrady mzdy při dočasné pracovní neschopnosti • nové redukční hranice • komu náleží náhrada mzdy za prvních 14 dnů pracovní neschopnosti. Porušení režimu dočasně práce neschopného zaměstnance za dobu prvních 14 dnů • možné uplatnění sankcí ze strany zaměstnavatele • postupy zaměstnavatele při provádění kontrol. Vnitřní předpis o postupu při kontrolách dočasně práce neschopného zaměstnance.
Nemocenské pojištění v roce 2021:
Nové redukční hranice pro výpočet dávek nemocenského pojištění • nová rozhodná výše příjmu pro vznik účasti na pojištění Kč 3 500,--, - pojem malý rozsah od roku 2021. Dohoda o provedení
práce a vznik účasti na nemocenském pojištění v roce 2021. Kdo je účasten nemocenského pojištění – zaměstnanec, DPP, DPČ, statutár, člen družstva.
Další informace pro rok 2021:
Vyhláška o výši stravného pro rok 2021 • aktuální informace z pohledu posledního vývoje legislativy. Problematika COVID-19 – krizové ošetřovné, kompenzační bonusy, program
Antivirus a jeho trvání! Nový program Kurzarbeit po 28.2.2021 – podpora zaměstnanosti.
Závěr webináře, odpovědi na chatové dotazy.
Posluchači tohoto jednodenního webináře obdrží bohaté pracovní materiály, s výkladem a názornými ukázkami praktických výpočtů se zaměřením na zásadní změny v oblasti Zákoníku práce a v oblasti odměňování zaměstnanců….
Účastnický 1 690 Kč včetně DPH pro členy OHK Domažlice
poplatek 1 890 Kč včetně DPH pro ostatní účastníky
Účastnický poplatek prosím uhraďte do 23. 04. 2021 na základě faktury vystavené OHK Domažlice.
Poplatek zahrnuje náklady spojené s přípravou a realizací webináře, studijní materiál.
Splatnost a uzávěrka přihlášek nejpozději do 23. 04. 2021
NOVÝ TERMÍN!!!
S politováním Vám sdělujeme, že jsme nuceni zrušit webinář z vážných zdravotních důvodů s nákazou COVID-21
pana školitele Křížka.
Náhradní termín byl stanoven na 26.01.2021.
ZRUŠENO!!!
V souvislosti s okolnostmi ohledně COVID-21 a nucenými vládními opatřeními si Vás dovolujeme informovat o zrušení prezentačních akcí
Od vzdělání k zaměstnání 19.01.2021 a
Veletrhu perspektivy řemesel 2020 27.01.2021
Únorové termíny v případě zlepšení epidemiologické situace.
WEBINÁŘ
Zásadní změny v personální a mzdové oblasti od roku 2021
Určeno: Pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí mít o mzdové a personální problematice aktuální informace.
Přínos / Cíl: Na webináři získáte aktuální přehled o změnách, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů.
Termín: 15. ledna 2021, 09.00 – 14.00 hod.
Místo konání: webinář ON-LINE
Přednáší Zdeněk Křížek – specialista s dlouholetou praxí na ČSSZ, nyní osvědčený a zkušený lektor kladoucí důraz na aplikaci legislativy na praktických příkladech.
V souvislosti s okolnostmi ohledně COVID-19 a nucenými vládními opatřeními si Vás dovolujeme informovat o přeložení plánovaných prezentačních akcí
„Veletrh perspektivy řemesel 2020“ a „Od vzdělání k zaměstnání“
na leden 2021.
Nové termíny: Domažlice 19. 01. 2021
Stod 27. 01. 2021
PŘIPRAVUJEME
prezentační akce škol a firem
21. 10. 2020 "Veletrh perspektivy řemesel 2020"
kulturní dům Stod
05. 11. 2020 "Od vzdělání k zaměstnání"
MKS Domažlice
V souvislosti s okolnostmi ohledně COVID-19 a nucenými vládními opatřeními si Vás dovolujeme informovat
o ZRUŠENÍ plánovaného semináře
Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe
OKRESNÍ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA DOMAŽLICE
si Vás dovoluje pozvat na
SEMINÁŘ
Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe
Určeno: Pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí mít o mzdové a personální problematice aktuální informace.
Přínos / Cíl: Na semináři získáte aktuální přehled o změnách, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů.
Termín 29. dubna 2020, 09.00 – 14.00 hod.
Místo konání Haltravská 438, 344 01 Domažlice
Přednáší Zdeněk Křížek – specialista s dlouholetou praxí na ČSSZ, nyní osvědčený a zkušený lektor kladoucí důraz na aplikaci legislativy na praktických příkladech.
Program
ZÁKONÍK PRÁCE Z POHLEDU PERSONALISTŮ V ROCE 2020:
Praktické zkušenosti při přijímání zaměstnanců – požadované doklady v rámci přijímacího řízení. Osobní dotazník a archivace dokladů. Informování o obsahu pracovního poměru. Výkon práce při mateřské a rodičovské dovolené. Navrhované změny v Zákoníku práce od 1.7. a 1.1.2021 – základní informace. Zákon o inspekci práce.
DOHODY O PRACÍCH MIMO PRACOVNÍ POMĚR (DPP a DPČ): Základní zásady při uzavírání těchto pracovněprávních vztahů. Nároky zaměstnanců činných na základě DPČ nebo DPP – odměna, splatnost odměny, dovolená, náhrady, příplatky, pracovní cesty. Dopady výkonu práce zaměstnanců činných na základě DPP a DPČ na důchodové pojištění. Komplexní výklad.
DOVOLENÁ V ROCE 2020: Princip určení výměry dovolené, dovolená a mateřská dovolená, dovolená při zkrácené pracovní době, dovolená u nerovnoměrně rozvržené pracovní doby, převod zůstatku dovolené z roku do roku • vnitřní firemní předpisy • pracovní řád. Příklady na výpočet dovolené. Navrhovaná zásadní změna pro výpočet dovolené od roku 2021.
PRACOVNÍ DOBA V ROCE 2020 – ZÁKLADNÍ ZÁSADNÍ INFORMACE: Určení pracovní doby, práce doma, nerovnoměrná pracovní doba, přestávky v práci – mezi směnami a v týdnu, evidence pracovní doby v roce 2020, práce přesčas a ve svátek.
ÚRAZOVÉ POJIŠTĚNÍ V ROCE 2020 – NEJDŮLEŽITĚJŠÍ POVINNOSTI ZAMĚSTNAVATELE:
Vyhláška o úrazovém pojištění a další prováděcí předpisy. Povinnosti zaměstnavatelů v agendě úrazového pojištění – nejdůležitější pojmy. Náhrady za újmu na zdraví – výpočet.
PŘEKÁŽKY V PRÁCI PODLE ZÁKONÍKU PRÁCE A NAŘÍZENÍ VLÁDY 590/2006: Překážky v práci na straně zaměstnance a zaměstnavatele. S náhradou mzdy a bez náhrady mzdy.
ZÁKON O ZAMĚSTNANOSTI: Povinnosti zaměstnavatelů vůči Úřadu práce. Předávání informací o průměrném výdělku zaměstnance – budoucího uchazeče o zaměstnání pro výpočet podpory v nezaměstnanosti. Problematika agenturního zaměstnávání – agentura práce, uživatel a agenturní zaměstnanec. Povinnosti agentury práce, uživatele a agenturního zaměstnance. Problémy, které mohou nastat při agenturním zaměstnávání. Nelegální práce. Tzv. zastřené zaměstnání.
DALŠÍ PRAKTICKÉ INFORMACE PRO ROK 2020:
Výpočet srážek ze mzdy od 1.4. a od 1.7.2020 – nové nezabavitelné částky. Zásadní důležité informace. Stanovisko ministerstva spravedlnosti – podávání informací exekutorovi, součinnost. Zásadní omezení práv exekutora.
Archivační a skartační řád. Skartační protokol. ZKUŠENOSTI S E-NESCHOPENKAMI.
Karanténa –koronavirus. Stanovisko Ministerstva práce a sociálních věcí k této překážce v práci.
ZÁVĚR, DISKUZE.
Splatnost a uzávěrka přihlášek nejpozději do 24. 04. 2020